Le nouveau système de sélection du personnel en vigueur au Secrétariat (ST/AI/2002/4) confère aux cadres une plus grande marge de manœuvre en matière de recrutement; il s'appuie sur Galaxy, outil informatique «maison» qui a permis à l'Organisation de remplacer le papier par l'électronique; il sert à gérer le recrutement au sein du Secrétariat, mais n'est pas employé par les fonds et programmes.
يتيح إجراء اختيار الموظفين الجديد، الذي بدأ العمل به في الأمانة العامة (ST/AI/2002/4) مرونةً أكبر للمديرين على صعيد التوظيف؛ فقد أصبحت عملية اختيار الموظفين مدعومة بنظام غالاكسي، وهو نظامللمعلوماتالإدارية تمّ تطويره داخلياً، وأتاح للمنظمة الانتقال من العملية الورقية إلى عملية إلكترونية.
Le nouveau système de sélection du personnel en vigueur au Secrétariat (ST/AI/2002/4) confère aux cadres une plus grande marge de manœuvre en matière de recrutement; il s'appuie sur Galaxy, outil informatique «maison» qui a permis à l'Organisation de remplacer le papier par l'électronique; il sert à gérer le recrutement au sein du Secrétariat, mais n'est pas employé par les fonds et programmes.
يتيح إجراء اختيار الموظفين الجديد، الذي بدأ العمل به في الأمانة العامة (ST/AI/2002/4) مرونةً أكبر للمديرين على صعيد التوظيف؛ فقد أصبحت عملية اختيار الموظفين مدعومة بنظام غالاكسي، وهو نظامللمعلوماتالإدارية تمّ تطويره داخلياً، وأتاح للمنظمة الانتقال من العملية الورقية إلى عملية إلكترونية. ويُستخدم هذا النظام لإدارة عملية التوظيف في الأمانة العامة، ولا تستخدمه الصناديق والبرامج الأخرى.